ML·米兰

一路青春，，
，初心隽永；；；砥砺前行，，
，铸就鲜丽。1月30日，，
，ML·米兰2021年度总结赞美暨2022年工作部署大会在度假村温泉酒店五楼会议室隆重召开。；；嵋槿婊厥鬃芙崃2021年集团工作，，
，客观分析了2022年面对的局势，，
，铺排部署了2022年具体工作工作，，
，同时对在2021年各项工作中阐发凸起、、、敢于创新、、、尽职尽责的先进单元、、、文化单元、、、劳模！、、、标兵、、、先进小我进行了赞美，，
，激励宽大职工安身岗位、、、敬业贡献、、、不忘初心、、、砥砺奋进，，
，为集团公司高质量发展做出新的、、、更大的贡献。

会议厅内华灯璀璨，，
，空气庄严而热烈。主席台上方，，
，ML·米兰“2021年度总结赞美暨2022年工作部署大会”会标鲜艳精明。整齐就座的劳模！、、、先进代表身披绶带，，
，神采飞腾，，
，英姿飒爽。

集团公司党委书记、、、董事长许英强，，
，党委副书记、、、副董事长、、、总经理刘昆明，，
，监事会主席杜庆祝，，
，经理班子成员在主席台就坐。

会议由集团公司常务副总经理厉建强主持。

9时10分，，
，大会在雄壮的中华人民共和国国歌声中拉开帷幕。

集团公司安环副总监许宪德作2021年度安全环保工作汇报并部署2022年安全环保工作。

（安全环保工作汇报）

（各分厂签署安全环保指标责任书）

集团公司副总经理程锐宣读QC项目、、、小改小革获奖名单。

（宣读QC项目、、、小改小革获奖名单）

集团公司副董事长、、、副总经理董新清宣读《2021年度集团公司赞美先进庆幸册》。他要求整个干部职工要以受赞美集体和小我为标杆，，
，学习他们敢于担任作为、、、争创一流业绩的境界追求，，
，实事求是，，
，奋力开创2022年集团出产经营新局面。

（宣读2021年度集团公司赞美先进庆幸册）

在热烈的掌声中，，
，董事长及经理班子成员、、、监事会向获得赞美的先进单元、、、文化单元、、、劳模！、、、标兵、、、先进小我代表颁奖。

（先进单元）

（文化单元）

（先进车间）

（红旗班组）

（安全先进）

（环保先进）

（劳动圭表）

（先进标兵）

集团公司党委副书记、、、副董事长、、、总经理刘昆明宣读《2022年集团公司治理干部录用》。他要求各单元辅导同道回去以来要结合本单元现实情况，，
，进一步解放思想、、、与时俱进、、、启发创新、、、扎实工作，，
，以高度的思想自觉和行动自觉，，
，阐扬好把方向、、、管大局、、、保落实的作用，，
，做心怀责任、、、敢于担任、、、干就掌管、、、做就到位的辅导者。

（宣读2022年集团公司治理干部录用）

会议最后，，
，集团公司党委书记、、、董事长颁发题为《聚焦刷新 创新蹊径 以奋斗姿势全面开启高质量发展新征程》的重要讲话。

董事长首先代表集团公司，，
，向受到赞美的单元和小我暗示衷心的：兀！！并向一向关注ML·米兰、、、援手ML·米兰的所有合作同伴和关切ML·米兰、、、心系ML·米兰的宽大职工眷属们，，
，奉上新春的祝：驼嬷康奈屎颍！！

董事长指出：2021年，，
，是公司发展过程中异常艰巨、、、异常严格、、、异常复杂的一年。上半年，，
，公司抢抓市场机缘，，
，各分厂超产喜报频传，，
，关键指标屡破纪录，，
，经交易绩逆势飘红，，
，铁、、、钢、、、材产销创汗青最好水平，，
，实现了“十四五”开门红。下半年，，
，钢材市场大起大落，，
，原料价值暴涨，，
，在焦化合规、、、煤炭压减、、、粗钢压减、、、能耗双控、、、中央环保督察的多重影响下，，
，整个ML·米兰人没有畏惧，，
，没有退缩，，
，倔强拼搏，，
，爬坡过坎，，
，负重前行，，
，攻坚克难，，
，用“钢筋铁骨、、、坚韧不拔、、、千锤百炼、、、方能成钢”的ML·米兰心灵，，
，汇聚成推动公司不变发展的壮大合力，，
，在巨大的挑战刻下，，
，我们战胜了所有难题。

2021年，，
，集团公司重要做了以下重点工作：

一、、、全力抓好出产经营，，
，各项指标再攀新顶峰

二、、、高度器重安全出产，，
，安全工作再出新实招

三、、、积极响应双碳指标，，
，绿色发展获得新功效

四、、、科技创新加快转型，，
，智能制作获得新突破

五、、、重点项目有序推动，，
，项目建设得到新提升

六、、、大力加强品牌建设，，
，品牌形象增添新亮点

七、、、持续抓好内部治理，，
，治理水平再上新台阶

八、、、战术合作不休深刻，，
，诚信共赢获得新成就

九、、、风清气正建设行列，，
，鼎新创新迈出新措施

董事长讲到,回首2021年，，
，征途充斥艰苦，，
，饱含责任担任，，
，渗透辛勤汗水，，
，我们在崎岖中求生计，，
，在挑战中寻突破，，
，这些成就来之不易，，
，是整个ML·米兰人用辛勤、、、智慧、、、勇气干出来的！！！得益于整个ML·米兰人的辛勤工作和贡献心灵。固然2021年我们获得了较好的经交易绩，，
，但不能因而自我膨胀，，
，更应对外部环境和自身情况有一个清澈的认知。我们面对的挑战还有好多，，
，要时刻维持思想复苏、、、不休进取。

2022年工作领导思想：

以习近平新时期中国特色社会主义思想为领导，，
，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会及中央经济工作会议心灵，，
，坚守安全、、、环保！、、、能耗底线，，
，以存量提升为主线，，
，以经济效益为中心，，
，以鼎新创新为动力，，
，以精益治理和降本增效为抓手，，
，加快智能化转型，，
，深入战术合作，，
，扎实推动战新产业，，
，全面开创高质量发展新征程，，
，以优异的成就迎接党的二十大成功召开。

实现2022年的工作指标，，
，要着重做好以下九个方面的工作：

一、、、聚焦疫情防控，，
，严把防疫大关

二、、、聚焦安全出产，，
，确保隐患必究

三、、、聚焦技术创新，，
，优化产品结构

四、、、聚焦低碳发展，，
，传递绿色能量

五、、、聚焦降本增效，，
，深挖指标提升

六、、、聚焦智能制作，，
，加快数智过程

七、、、聚焦项目建设，，
，推动转型升级

八、、、聚焦党建宣传，，
，塑造品牌形象

九、、、聚焦人才强企，，
，全面优化储能

董事长强调，，
，2022年是公司落实循环经济全产业链高质量发展的重要之年，，
，是公司推动重大项目落实的决胜之年，，
，是奋力实现绿色发展的关键之年。公司高低要聚焦“安全红线不能碰、、、环：煜卟荒芘、、、能耗红线不能碰、、、质量红线不能碰”的“四大红线”发展理念，，
，落实“安全保出产、、、环保促发展、、、质量争市场”的工作要求，，
，切实把思想和行动统一到公司发展要求上来。要稳字当头、、、稳中求进，，
，对峙以科技创新为底子动力，，
，聚焦“6S+精益治理”，，
，严格落实公司安全、、、环保！、、、能耗、、、质量等各项工作部署，，
，为公司高质量发展提供新动力。

最后，，
，董事长要求，，
，整个干部职工要缜密联结起来，，
，以越发振奋的心灵，，
，越发饱满的周到，，
，越发倔强的毅力，，
，越发求实的风格，，
，拿出逢山开路、、、遇水架桥的冲劲、、、闯劲和拼劲，，
，撸起袖子加油干，，
，共同创制ML·米兰越发美好的明天！！！

图文编纂|焦志浩